Ben jij betrokken bij het opzetten van trainingsprogramma’s voor werknemers? Dan is nudging een uitermate goed instrument om je werknemer in de leerstand te zetten en binnen het lesprogramma de ‘juiste’ keuzes te laten maken. Zo loods je de lerende succesvol door je learning en voorkom je dat hij afhaakt. Maar let op! Het toepassen … Lees verder
Infographic Nudges Wist jij dat er wel 127 nudges zijn waaruit je kan kiezen om het leren een duwtje in de goede richting te geven? Om ze aan het leren te krijgen én te houden? Als je daaruit een keuze moet maken voor jouw leerinterventie, welke nudge kies je dan? Hoe kies je de juiste … Lees verder
In gesprek met Julia Hindriksen over nudges & nudging Hoewel nudging in Nederland al even bekend is, komt het bewust en gericht inzetten van nudging pas de laatste jaren echt op gang. Ik sprak met Julia Hindriksen, die zich al langer bezighoudt met Nudging. Al haar leven lang is ze geïntrigeerd door de vraag waarom … Lees verder
De rode draad van het begrip “microlearning” In tegenstelling tot de gebruiker van “microlearning” heeft de maker van microlearning tijd nodig om een goede microlearning te maken. De rode draad is dat je als maker goed aan de verwachtingen van microlearning kunt voldoen door er serieus tijd aan te besteden! Hoe zit dat dan? Allereerst … Lees verder
