
Hans Kenters: ‘Met microlearning verras ik mijn deelnemers!’
Hans Kenters van NN werkt graag met microlearning. Hij ziet dat microlearning werkt als een verrassing voor zijn deelnemers. Let’s Learn! sprak hem over hoe
Hans Kenters van NN werkt graag met microlearning. Hij ziet dat microlearning werkt als een verrassing voor zijn deelnemers. Let’s Learn! sprak hem over hoe
Hoe kan het dat Queen Elizabeth nog steeds fit is terwijl ze al jaren dezelfde rol heeft en hetzelfde werk doet? Past dat wel in
Een goed voorbeeld van een microlearning in optima forma zie je hier.
Hoe maak je binnen 45 minuten een goede learning snack of microlearning? Door met elkaar een gedegen voorbereiding en rolverdeling te hanteren. Lees hier hoe
Er wordt veel geschreven over microleren. Helma van den Berg neemt tijdens een koffie door wat haar lessen van microleren zijn die ze heeft opgedaan
Als een medewerker niet goed presteert, dan kan het zijn dat de medewerker gebaat is bij het leren van nieuwe dingen via kleine stapjes. Daarbij
Online video is growing, and how. But the sheer volume of stats out there can be overwhelming. Forget about digesting the information, how do you
We kennen het allemaal wel vanuit ons verleden. Je hebt een hele dag training gevolgd en krijgt aan het einde van de inspannende dag nog
Wat is hot in online-leren? Als je dat wilt weten, dan moet je bij de twee daagse beurs Learning Technologies in London aanwezig zijn. Reden
Waarom zijn experts meestal niet geschikt om anderen te trainen op hun kennisgebied? Hoe komt dit en wat kun je doen als je per sé
Let’s Learn! laat consultant Miriam Notten aan het woord. Zij is oprichter en managing consultant bij La Red en social capital expert. Samen met Let’s
Als je rondloopt op zo’n grote beurs als Learning Technologies 2018 in London, dan is het goed om af en toe de tijd te nemen
Het jaar is weer goed op gang gekomen. We worden weer overspoeld met de reclames van opleiders die allen hun opleiding per 1 februari 2018
Regelmatig hoor ik ‘Het is lastig om leren te verkopen in onze organisaties’. Het is een flinke klus om een businesscase rond te krijgen. Mijn
Het is vandaag de dag helder dat online leren werkt voor bedrijven. Het is de vraag of een bedrijf het zich kan permitteren om géén